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Test- & Release-Manager in Scrum-Projekt (m/w) 80-100%

  • Competitive
  • Zurich, Switzerland
  • Permanent , Full time
  • Zurich Insurance Company Ltd
  • 25 May 18

Zur Koordination und Mitarbeit bei den unterschiedlichsten Test- und Release-Aktivitäten in unseren Frontend Scrum-Teams für www.zurich.ch suchen wir einen engagierten Testmanager und Test-Spezialist als Teil der agilen Teams.

Ihre Rolle

Als Test- & Release-Manager sind Sie verantwortlich für:
  • Planung und Steuerung der Testaktivitäten im Rahmen des Scrum-Prozesses und abgestimmt auf umliegende Projekte und die Fachabteilungen
  • Release-Management zwischen den Frontend-Komponenten für Test- und Produktions-Umgebungen
  • Enge Zusammenarbeit mit Product Owner, Business Analysten und dem Dev-Team
  • Unterstützung bei der Spezifikation und der Durchführung von Fach-Tests
  • Weiterer Ausbau der Testautomatisierung (keyword-driven) für kontinuierliches Testen
  • Erstellen von Anleitungen für die Abnahmetester (Business) während der Testvorbereitungs- und -durchführungs-Phasen
  • Bereitstellung und Überwachung der Testumgebungen (Koordination mit Stakeholdern ausserhalb des Projekts) für die SIT- und UAT-Phasen
  • Laufende Sicherstellung der Qualität der Anforderungen (Epics und Stories) und ihrer Umsetzung.
  • Ergebnisanalyse der Tests inkl. Defect-Management und Rapportierung der Testfortschritte
  • Kontinuierliche Optimierung des Testvorgehens

Ihre Qualifikation und Erfahrung

Als Test- & Release-Manager verfügen Sie idealerweise über folgende Fähigkeiten und Qualifikationen:
  • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Versicherung oder Informatik
  • Mehrjährige Berufserfahrung als Testmanager in Scrum-Projekten
  • Erfahrung mit TDD, CI, Continuous Testing, Build Pipeline, Technical Debts und DevOps
  • Erfahrung mit Release-Management über mehrere Scrum-Projekte (zum Beispiel als Release-Train-Engineer) sind von Vorteil
  • ISTQB- oder CAT-Zertifizierung
  • Sattelfestigkeit mit Tools wie ALM und Jira
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind zwingend
  • Ausgeprägte konzeptionelle und analytische Fähigkeiten
  • Teamfähigkeit, Flexibilität und Kundenorientierung sind für Sie selbstverständlich

Zusätzliche Informationen

Hauptsächlicher Arbeitsort ist Zürich Oerlikon. Wenn Sie einen spannenden und vielseitigen Tätigkeitsbereich schätzen und über die oben genannten Qualifikationen verfügen, dann freut sich unser Recruiter, Christina Wichmann, auf Ihre Bewerbung. Ihre vollständigen Unterlagen stellen Sie uns bitte über die Schaltfläche «Online bewerben» zur Verfügung.

Weiterführende Informationen über Zurich als Arbeitsgeberin sowie Angaben zum Bewerbungsprozess entnehmen Sie bitte unserer Karriereseite.

Zurich Virtual Tour

Tauchen Sie ein in die faszinierende Welt von Zurich! Erfahren Sie mehr über unsere Firma und treffen Sie einige unserer Mitarbeitenden persönlich mit der 360° Zurich Virtual Tour.

Wer wir sind

Zurich ist eine starke Marke - mehr als 1,4 Millionen Schweizer Kundinnen und Kunden vertrauen auf unsere Produkte und Dienstleistungen.
Die Basis unseres Erfolgs bilden unsere 53'000 Mitarbeitenden weltweit, die unseren Kunden in 170 Ländern helfen, ihre Risiken besser zu verstehen und sich gegen diese zu schützen. Um die tägliche Leistung zu erbringen, bieten wir unseren Mitarbeitenden flexible Arbeitsmodelle und interessante Weiterbildungsmöglichkeiten. Als Zurich-Mitarbeitender profitieren Sie von einer Vielzahl an Vorteilen und einer starken Kultur, geprägt von Akzeptanz, Vielfältigkeit und Teamorientierung.

Zurich räumt als Arbeitgeberin allen Kandidaten die gleiche Chance ein. Wir gewinnen und halten die am besten qualifizierten Arbeitskräfte, unabhängig von Herkunft/ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Alter oder Behinderung.

Information für Personalvermittler

Zurich nimmt für diese Position keine unaufgeforderten Bewerbungen von Personalvermittlern entgegen. Personalvermittler reichen daher bitte keine Bewerberunterlagen an unsere Mitarbeitenden oder über unser Online-Karriere-Portal ein.

Wir lehnen jegliche Verantwortung für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren ab und danken für Ihr Verständnis.

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