Avaloq-Entwickler für Compliance, Portfolio- & Fondsmanagement oder Vermögensberatung (deutschsprachig)

Sie arbeiten für eine führende Private-Banking- und Vermögensverwaltungsgruppe mit über 20 Standorten weltweit und einem verwalteten Vermögen von über CHF 280 Mrd. Unser Kunde konzentriert sich auf die Unterstützung langfristiger und erfolgreicher Karrieren; bieten erstaunliche interne und externe Schulungen sowie maßgeschneiderte Fortschritts- und persönliche Entwicklungspläne. Ihre Glassdoor-Bewertungen sind ein Beweis dafür, mit über 85 % von 100 < Bewertungen, die sie als Arbeitgeber empfehlen, und viele Mitarbeiter mit einer Betriebszugehörigkeit von 10-20+ Jahren.

Bei der Einstellung konzentriert sich unser Kunde auf Charakter und sucht nach aufgeschlossenen Talenten mit einem Streben nach Nachhaltigkeit und langfristiger Entwicklung. Sobald Sie dem Unternehmen beigetreten sind, haben Sie die Möglichkeit, sich je nach Leistung an der Akademie anzumelden und die Abteilungen intern zu wechseln.

Rolle

Sie arbeiten mit einem motivierten Team von über 10 Kollegen aus internen Mitarbeitern und externen Beratern, um Bereiche des Avaloq Bankensystems zu betreiben und weiterzuentwickeln, beispielsweise Compliance, Portfolio & Fund Management oder Wealth Advisory. Vollständiger Umfang unten aufgeführt:

• Mitwirkung in Projektphasen - Analyse, Konzeptentwicklung, Implementierung, Integration, Test und Implementierung
• Erstellung des Lösungsdesigns, Realisierung und Einführung von Erweiterungen in der Avaloq Core Platform (ACP).
• Erstellung und Betreuung von Eigenentwicklungen/ Schnittstellen
• Entwicklung und Betreuung der Umsysteme des Portfoliomanagements.

​

Erfahrung & Fähigkeiten Wenn

Sie einige, aber nicht alle der unten aufgeführten Erfahrungen haben, fragen Sie bitte trotzdem nach

• Erfahrung in der Avaloq Core Plattform und Entwicklung, vorzugsweise in den Bereichen Compliance, Portfolio & Fund Management oder Wealth Advisory
• Gute Kenntnisse in PL/SQL und Oracle SQL – Oracle APEX sind von Vorteil
• Fließende Deutschkenntnisse und gutes Englisch in Wort und Schrift werden vorausgesetzt
• Konzeptionelles und lösungsorientiertes Denken
• Systematisches und selbstständiges Arbeiten​

​

Standort

Dies ist eine hybride Jobrolle, 40 % WFH und 60 % Arbeit im Büro. Für in Zürich ansässige Mitarbeiter ist eine Reise nach Lichtenstein einmal pro Woche erforderlich.