KONSULTANT SAP SUCCESS FACTORS

  • Competitive
  • Warsaw, Mazowieckie, Poland
  • Permanent, Full time
  • Bank Polski
  • 20 May 19

KONSULTANT SAP SUCCESS FACTORS


Dołączając do nas zyskujesz:

  • pakiet benefitów, w tym prywatną opiekę medyczną, Pracowniczy Program Emerytalny, System Kafeteryjny MyBenefit, kartę Multisport
  • atrakcyjną ofertę produktów bankowych, w tym kredytu hipotecznego
  • możliwość pracy przy najbardziej kompleksowym wdrożeniu SAP SuccessFactors w Polsce
  • stabilizację zatrudnienia - umowę o pracę, dedykowany system premiowy
  • możliwość uczestnictwa w programie "PKO po godzinach", w ramach którego finansowane są pozazawodowe aktywności pracowników np. sekcje i zawody sportowe, akcje integracyjne połączone zdziałalnością charytatywną, itp.


Twój dzień w PKO Banku Polskim będzie polegał na:

  • analizowaniu wymagań dotyczących zmian w systemach SAP Success Factors i SAP HCM
  • opracowywaniu koncepcji rozwiązań realizujących te wymagania oraz tworzeniu na bazie tych koncepcji szczegółowych specyfikacji funkcjonalnych
  • uzgadnianiu specyfikacji z użytkownikiem biznesowym
  • implementacji i konfiguracji uzgodnionych zmian
  • testowaniu zrealizowanych zmian w trakcie testów integracyjnych i systemowych
  • analizowaniu, diagnozowaniu i rozwiązywaniu błędów zgłaszanych przez użytkowników biznesowych w trakcie testów akceptacyjnych
  • wsparciu użytkowników końcowych wraz z obsługą zgłaszanych przez nich błędów

Oczekujemy od Ciebie:

  • wykształcenia wyższego, najlepiej informatycznego
  • co najmniej dwuletniego doświadczenia we wdrażaniu SAP Success Factors (oficjalna certyfikacja SAP dla przynajmniej jednego modułu)
  • dobrej znajomość języka angielskiego pozwalającej na swobodną komunikację w mowie i piśmie z anglojęzycznym zespołem wspierającym wdrożenie i eksploatację produktów SAP
  • umiejętności analitycznego myślenia
  • komunikatywności, doświadczenia we współpracy z wewnętrznym klientem biznesowym

Dodatkowo mile widziane będą:

  • doświadczenie w roli konsultanta wiodącego/kierownika projektu odpowiedzialnego za pracę grupy osób
  • umiejętność programowania w języku Java
  • doświadczenie w SAP UI5,
  • doświadczenie w roli konsultanta SAP HR w szczególności:
    • znajomość przynajmniej jednego z modułów: Kadry, Płace, Czas Pracy
    • znajomość technologii interfejsów SAP
    • oświadczenie w pracy z relacyjnymi bazami danych, znajomość SQL
    • umiejętność czytania i analizowania kodu ABAP