Jetzt IT Chapter Lead (m/w) ITIL & Demand
am Standort Nürnberg werden.

 

  1. Sie verbinden People-Skills mit IT-Expertise? Und immer, wenn  Sie über „Ihre“ Themen sprechen, spürt man ehrliche Begeisterung? Deshalb fällt es Ihnen auch leicht, andere zu motivieren und mitzureißen? Perfekt! Damit sind Sie genau die oder der Richtige, um unseren Mitarbeitern, Prozessen und Anwendungen im Tribe Governance & Security die richtige Richtung zu geben. Jump on.
  2.  
  3. Ihre Aufgaben:
  4. In Ihrem Chapter fördern Sie Ihre Mitarbeiter und deren Talente konsequent und überzeugend. Was im Einzelnen dazugehört, wissen Sie: kompetentes Coaching, Know-how weitergeben und updaten, Mitarbeiter beurteilen, Vorbild sein. Und nicht zuletzt: inspirieren und sich immer wieder inspirieren lassen. Fachlich bringen Sie uns selbstverständlich auch voran: Sie entwickeln die ITIL- und Demandprozesse weiter, legen Ihren Fokus dabei auf „Design & Operations“, haben hier besonders das Change, Incident, Problem und Catalogue
  • Management im Blick und wirken an der Quarterly Business Review mit. Zudem freuen wir uns über Ihre Neugier und Flexibilität: z. B. wenn Sie Projekte und Aufgaben übernehmen, die auch außerhalb Ihres Fachgebiets liegen können.
     
  • Ihr Profil:
  • Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation, die ein gutes Verständnis von IT-Prozessen gewährleistet
  • Wünschenswert: Managementerfahrung im agilen Umfeld  (z. B. Scrum, Kanban)
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten
  • Sehr gutes Englisch in Wort und Schrift
  • Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten

Bewerben Sie sich jetzt bei Deutschlands führender Digitalbank: ing-diba.de/karriere