gestionnaire d'actif-passif règlementaire confirmé (appétit au risque)

Etablissement financier Public, la Caisse des Dépôts est un investisseur de long terme au service de l'intérêt général et du développement économique des territoires. Elle agit en appui des politiques publiques conduites par l'Etat et les collectivités locales. Elle assure également la gestion de grands mandats publics et intervient comme banquier du service public de la justice et de la sécurité sociale. Le recrutement à la Caisse des Dépôts est fondé sur les compétences, sans distinction d'origine, d'âge, ni de genre. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Gestionnaire actif passif règlementaire /appétit au risque confirmé

ENVIRONNEMENT
Au sein de la Caisse des Dépôts, la Direction GDA-DFE est composée de 2 directions : le département des placements financiers (DPF) et la direction financière des fonds d'épargne.
Cette dernière assure les missions de pilotage des équilibres financiers de court et long terme (gestion actif-passif, allocation d'actifs, mesure et pilotage des fonds propres), de gestion et de prévision des dépôts centralisés pour le fonds d'épargne

SITUATION FONCTIONNELLE ET HIERARCHIQUE :
Vous êtes rattaché(e) directement au responsable en charge de la gestion d'actif -passif réglementaire/ appétit au risque et pourrez être amené à encadrer fonctionnellement un profil plus junior

MISSIONS/ACTIVITES :
Les missions de ce poste s'inscrivent dans un dispositif transversal à plusieurs directions de l'établissement (finance, risques). Dans un contexte évolutif, vous serez chargé(e) de concevoir, d'organiser et de formaliser conjointement avec la direction des risques un cadre d'appétit pour le risque  et de le décliner opérationnellement.
A ce titre,  vos missions  sont les suivantes :
- Réalisation d'un gap analysis entre l'existant et les exigences formulées par l'ACPR envers des établissements financiers comparables : appropriation des textes (notamment relatif au RAF/RAS, au SREP - supervisory review and evaluation process) et des spécificités du Groupe
- Définition d'une trajectoire et d'un plan d'actions permettant de conduire un exercice SREP conforme aux attendus
- Définition et mise en place d'un cadre global d'appétit pour le risque, incluant notamment :
Conception et mise en place d'un dispositif d'identification et d'évaluation de la matérialité des risques (inventaire, critères de matérialité, mécanisme d'atténuation des risques…),
Choix et définition des métriques de pilotage (indicateurs, seuils de tolérance),
Premiers calculs proforma,
Insertion opérationnelle : déclinaison opérationnelle des décisions et limites, leviers à actionner en cas de non-respect des seuils,
Mise à jour de la gouvernance

- Déclinaison opérationnelle du cadre précédemment défini, incluant notamment :
calcul opérationnel des divers indicateurs en lien avec les métiers concernés : synchronisation des calendriers,
reporting à une fréquence à définir : suivi des divers indicateurs, analyses des évolutions, éléments qualitatifs complémentaires, remontées des alertes, mise en place de plans d'actions si écart,
interlocuteur privilégié des partenaires internes (risques, audit, communication financière) et du superviseur
déploiement interne de la culture de risk appetite (Section Générale et filiales)
échanges avec la place pour maintenir au niveau le dispositif en lien avec les pratiques de la place et les exigences mouvantes des superviseurs
 
PROFIL RECHERCHE :
De formation supérieure Bac +5 (école d'ingénieur spécialité finances/risques, actuaire ou mathématiques financières et modélisation), vous maitrisez les sujets liés aux risques et à la règlementation bancaire, et justifiez d'une expérience réussie de 5 à 7 ans au sein d'une direction financière (pilotage des ressources rares) ou d'une direction des risques d'une institution financière (banque, assurance, cabinet d'audit, régulateur…).
Vous avez  participer activement à la mise en place d'un RAF / RAS et d'un plein exercice de SREP  et  connaissez la pratique de la réglementation prudentielle et de la comptabilité des instruments financiers .
Vos compétences avérées en gestion de projets transversaux vous permettent de travailler aisément au sein de groupes pluridisciplinaires, en mode projet et en équipe,
-Doté(e) d'excellentes qualités relationnelles, d'une grande rigueur intellectuelle, d'un esprit de synthèse, et d'analyse vous êtes à l'aise dans votre communication écrite et orale (engagement, curiosité, ouverture d'esprit, ).
- Une expérience managériale serait un plus
 

Pour postuler : https://recrutement.groupe.caissedesdepots.fr/Pages/Offre/detail-offre.aspx?idOffre=24245&idOrigine=489