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Chargé de paie expert F/H - Périmètre Cadre Dirigeants (CDD 6 mois)

AXA France Nanterre, France
Posted 1 hour ago Permanent Competitive

Chargé de paie expert F/H - Périmètre Cadre Dirigeants (CDD 6 mois)

AXA France Nanterre, France
Chargé de paie expert F/H - Périmètre Cadre Dirigeants (CDD 6 mois)

Votre rôle et vos missions



Au sein de la cellule Cadres Dirigeants et Mobilité Internationale, nous recherchons un
Chargé de paie expert pour venir en renfort à notre équipe composée de 3 collaborateurs + 1 manager, dans le cadre d'un
CDD de 6 mois.




Vos missions :




Gestion administrative périmètre AXA France :



o Gestion des mobilités, détachements, embauches, mécénats de compétence et/ou de fin de carrière, temps partiel



o Rédaction des documents types



o Suivi des dossiers



o Prise de contact avec les HRD et/ou les collaborateurs en fonction des besoins



o Accompagnement des HRD



o Relance des HRD et mise en signature des documents




Gestion de la paie :



o Appui à la saisie des éléments variable de paie généraux



o Suivi et traitement des demandes portail RH , corbeille Pléiade et par mail



o Suivi et compléments des fichiers point paie



o Appui au contrôle paie (requête BO et analyse)



o Saisie des embauches et des mobilités sur Pléiades de la création en rôle RH à la validation sur le rôle ADP CADDIR




Gestion diverses :



o Gestion de la campagne de transfert des jours CET dans le PERECO.



o Refonte de certaines présentations (ex : nomination AD/D ...).



o Suivi des entités AXA en France complexe avec les correspondantes RH.



o Accompagnement des RH sur les process d'embauche ou mobilité



o Suivi et présence aux comité des sociétés sœurs.




Votre profil




Vous justifiez d'une expérience professionnelle en paie de 7 ans minimum.



Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre autonomie, votre pragmatisme et votre sens de l'organisation ?



Vous avez le sens du client et savez vous mettre à leur portée lors de rencontres ou échanges téléphonique en faisant preuve de pédagogie et d'empathie?



Vous maîtrisez les techniques de communication écrites et orales ?



Vous êtes réactif et en mesure d'anticiper les risques ?



Vous faites preuve d'initiative et vous appréciez analyser et restituer des problématiques complexes ?



Vous avez l'esprit d'équipe et saurez adopter une attitude positive face aux changements et aux priorités du service ?



Rejoignez-nous !


  • Ce poste nécessite de bonnes connaissances du droit du travail, du droit social, des différentes CCN et des Accords d'Entreprise, ainsi que la maitrise des règles de calcul de la paie et des charges sociales.

  • Une connaissance du pack office et des outils métier (Pléiades, Excel) est attendue.




Pourquoi nous rejoindre ?



Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs ! Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.



Nous choisir, c'est bénéficier par exemple :





  • D'un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l'intéressement, la possibilité d'acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d'épargne avantageuses ;

  • D'un cadre de travail flexible jusqu'à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l'achat d'un écran ou fauteuil ergonomique ;

  • D'une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d'absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;

  • De la possibilité de s'engager pour une cause qui vous tient à cœur grâce à nos associations telles que AXA Atout Cœur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;

  • Et bien plus encore ! Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d'épreuve personnelle...On s'arrête là, la liste est longue !




Votre environnement de travail



Notre raison d'être chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrès humain en protégeant ce qui compte dans + de 50 pays. Accompagner près de 95 millions de clients à chaque étape de leur vie, une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin à nos employés et agents (+ de 145 000 dans le monde !)



Chez AXA, nous sommes riches de nos singularités et accueillons tous les profils dans leur diversité. Au-delà de mener une politique inclusive engagée , nous agissons au quotidien en tant qu'employeur citoyen et responsable pour des causes sociétales & environnementales. Ces ambitions vous parlent ? Alors rejoignez un des leaders de l'assurance et venez changer le monde avec nous !



Présente sur l'ensemble du territoire, AXA France se distingue comme la filiale la plus importante du Groupe en termes de chiffre d'affaires et d'effectifs. Leader sur les marchés de l'assurance, de la santé et de la prévoyance, l'entreprise offre à ses équipes un cadre de travail moderne et agréable en "smartworking".



Vous hésitez encore ? Sachez que nous avons conçu un dispositif d'intégration baptisé "Welcome@AXA" pour accompagner vos premiers pas parmi nous avec attention. En lien avec nos engagements, nous célébrons chaque arrivée en agissant en faveur de la reforestation mondiale : depuis 2020, nous plantons un arbre pour chaque recrutement. Alors, prêt à postuler ?




AVANTAGES (en fonction de l'entité d'accueil)



  • Participation / Intéressement / Actionnariat

  • Plan d'Epargne Enterprise et PERCO

  • Couverture santé et prévoyance complète


  • Afficher plus


  • Participation / Intéressement / Actionnariat

  • Plan d'Epargne Enterprise et PERCO

  • Couverture santé et prévoyance complète

  • Produits d'assurance banque à des conditions avantageuses

  • Politique parentale avantageuse

  • 13ème mois / Prime Vacances

  • Télétravail (selon profil du poste)

  • Remboursement du titre de transport à hauteur de 60% en IDF et 50% en région

  • Subvention restaurant d'entreprise

  • Comité d'entreprise

Job ID  AXAFR_2025120083_2
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