Description du poste




Type de métier



Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Commercial / Relations Clients




Intitulé du poste



Stage - Client Relationship Manager H/F




Type de contrat



Stage




Durée (en mois)



6




Date prévue de prise de fonction



01/11/2026




Poste avec management



Non




Cadre / Non Cadre



Non cadre




Missions



Vous souhaitez acquérir une expérience dans un environnement dynamique et international ? CACEIS vous propose un stage en tant que Client Relationship Manager au sein de la direction Business Development.




Votre direction



Les principales fonctions de la direction Business Development sont commerciales, elles consistent à préparer les rendez-vous avec les clients et prospects et leur présenter les différents produits ou prestations de CACEIS. L'enjeu est de concilier les objectifs de nouveaux clients et ceux concernant la satisfaction des clients existants.




Votre équipe



L'équipe est constituée de deux BDM (Business Development Manager) et de 3 CRM (Customer Relationship Manager) pour assurer les fonctions de développement commercial et de suivi de la qualité de service.




Vos missions



Vous participez activement aux démarches commerciales de l'équipe (approche client/produit), prise des rendez-vous, préparation de l'ordre du jour, animation de la réunion, plan d'actions divers, suivi des résultats commerciaux, ajustements des objectifs, etc. Au-delà, des tâches administratives seront également à réaliser telles que le suivi des pièces KYC, des contrôles de conditions de comptes, des analyses de clauses contractuelles, des rédactions de modes opératoires, etc...



D'une manière générale, vous êtes totalement intégré à l'équipe et effectuez des fonctions en adéquation avec vos compétences, en fonction des priorités du service et du niveau de risque pour CACEIS.




Apports du stage

• Vous développez les approches commerciales et relationnelles et profitez de cette expérience pour découvrir les différents métiers de CACEIS

• Les diverses relations avec d'autres équipes ou entités de CACEIS ou du Groupe Crédit Agricole permettront de mieux identifier les expertises requises dans les différents métiers de l'Asset Servicing.

Process de recrutement

1. Un entretien en présentiel ou en Visio avec votre futur tuteur et/ou le manager de l'équipe


2. Un entretien téléphonique avec votre interlocuteur RH pour mettre en place les modalités d'embauche (date de stage, rémunération, etc.)

Les 5 bonnes raisons de nous rejoindre

• Rejoignez CACEIS, entreprise certifiée HappyIndex®Trainees depuis 8 ans et recommandée par plus de 93% de ses étudiants


• Développez des relations de travail stimulantes dans un environnement bienveillant


• Enrichissez vos connaissances avec votre tuteur et vos collègues au sein d'équipe à taille humaine


• Bénéficiez d'opportunités de poste en France ou à l'international : plus de 40% de nos étudiants se voient proposer un poste à l'issue de leur stage/alternance


• #WorkAtCACEIS : événements étudiants, espaces de travail collaboratifs implantés au cœur du Campus Crédit Agricole, restaurants d'entreprise, remboursement à hauteur de 90% du titre de transport...

Salaire



L'entreprise versera une gratification au stagiaire si la durée du stage est supérieure à deux mois.




Localisation du poste




Zone géographique



Europe, France, Ile-de-France, 92 - Hauts-De-Seine




Ville



Montrouge




Télétravail



non-autorisé




Critères candidat




Niveau d'études minimum



Bac + 3 / L3




Formation / Spécialisation



Vous préparez actuellement un Master avec une spécialisation Finance, Commerce.




Niveau d'expérience minimum



0 - 2 ans




Compétences recherchées



Vous savez mettre en oeuvre les compétences suivantes :

• Esprit d'analyse et de synthèse


• Capacité à coopérer et à travailler en équipe

Outils informatiques



Vous maitrisez Excel : TCD et macros VBA.




Langues



La maitrise de l'anglais oral et écrit est exigée